金羲遠老師簡(jiǎn)介
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人員流失案例分析
時(shí)間：2013-05-21 作者：金羲遠
最近剛合作了家企業(yè)，原來(lái)第一次和總經(jīng)理再聊的時(shí)候，他說(shuō)人員流失率達大，人員不好招聘，我問(wèn)他你們流失多少人？他說(shuō)很大，我又問(wèn)你想招多少人？他說(shuō)30人！我說(shuō)你希望達到什么效果？他說(shuō)上個(gè)月我做了500臺，人員增加后完成整年度12000臺量。 |
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