人都會(huì )存在自己的信仰，縱觀(guān)中國各朝代的歷史，皇帝是最特殊的群體，他們權利至高無(wú)上，財富擁有“天下”。但是他們個(gè)人愛(ài)好與對信仰的追求，左右著(zhù)他們的在任期內朝代歷史發(fā)展方向。隨著(zhù)我國的經(jīng)濟的高速發(fā)展，誕生了很多大的企業(yè)集團，那么相應的生產(chǎn)無(wú)數的總裁，他們在企業(yè)運營(yíng)與發(fā)展中發(fā)揮了他們的聰明才智，他們指揮企業(yè)的“千軍萬(wàn)馬”，決勝千里之外，征戰國內外市場(chǎng)，為中國經(jīng)濟的發(fā)展立下“不世之功勛”。他們做為當地經(jīng)濟的引領(lǐng)者和政府的“寵兒”，他們的生活、情感、以及他們的行為都會(huì )受到人們的關(guān)注。

 

 

        那么作為企業(yè)的領(lǐng)導者管理者都有哪些信仰呢？

       

 

        一、慈悲之信仰
        中國人崇尚“窮則獨善其身，達則兼濟天下”、“修身齊家治國平天下”之古訓，很多總裁在創(chuàng )造無(wú)數財富的同時(shí)，更是有慈悲之心、濟世之情懷。慈善不僅讓他們獲得了心靈的慰藉，也推動(dòng)了他們事業(yè)的巨大成功。它使企業(yè)在公眾中樹(shù)立良好形象，成為具有高度社會(huì )責任感的誠信代表，贏(yíng)得了廣泛的認可與信任，使企業(yè)扎根于民，取信于民，自然能在競爭激烈的商場(chǎng)競爭中無(wú)往不利，始終立于不敗之地。

 

 

        二、“和諧力”之信仰
        企業(yè)是個(gè)巨大的“利益場(chǎng)”，保持這個(gè)“利益場(chǎng)”能量守恒和動(dòng)力平衡的“和諧力”是總裁們的信仰之一。企業(yè)所在的相關(guān)公眾包括員工、股東、經(jīng)銷(xiāo)商、政府、原材料供應商、銀行等，對他們的心存敬畏和感恩，才能贏(yíng)得企業(yè)的和諧發(fā)展。保持“和諧力”的方法有很多種，但是一點(diǎn)就是用虔誠的心態(tài)對待每一個(gè)人，不偏頗，就能創(chuàng )造穩定的“和諧力”。

 

 

        三、基業(yè)長(cháng)青之信仰
       《基業(yè)長(cháng)青》作者說(shuō)：“創(chuàng )建一家恒久的偉大公司，一個(gè)真正值得長(cháng)青的基業(yè)，乃是崇高的使命。”，這和古代皇帝們想的一樣，他們希望自己的王國能夠基業(yè)長(cháng)青?；鶚I(yè)長(cháng)青是總裁們追求和夢(mèng)想，也是他們人生信仰之一，他們希望以人生的極速達到他們想要的“商業(yè)帝國”，這也是支撐他們克服一個(gè)個(gè)困難的精神動(dòng)力。不管環(huán)境如何變化，企業(yè)必須與時(shí)俱進(jìn)、順勢而為、打造優(yōu)秀團隊、塑造優(yōu)秀的企業(yè)文化等方面努力，才能基業(yè)長(cháng)青。

 

 

        四、健康之信仰
        均瑤集團總裁王均瑤因勞累過(guò)度，英年早逝，年僅38歲。積勞成疾的王均瑤曾感慨：偶爾得以帶孩子去必勝客排一小時(shí)隊，就覺(jué)得是“找到了做人的樂(lè )趣”。通過(guò)這個(gè)事例可以看出“健康”才是每個(gè)人追求的最高信仰。沒(méi)有了健康，也就沒(méi)有了世界。不管你有多少財富，你只是暫時(shí)保管，根本就不曾擁有。所以我們的總裁們深知在獲取商業(yè)財富的同時(shí)還要兼顧追尋人生的最根本問(wèn)題。身體越健康，內心修為越高，越能促使企業(yè)“和諧”高速的發(fā)展。企業(yè)的競爭層面越高其實(shí)就是企業(yè)領(lǐng)導者與領(lǐng)導者之間內心修為的競爭。劍法的最高境界就是無(wú)劍。