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              蔣小華老師簡(jiǎn)介

              蔣小華培訓講師

              蔣小華

              博客訪(fǎng)問(wèn):1683876

              培訓匠人、經(jīng)管作家。 新工匠精神的提出者與倡導者,10年工匠文化研究歷程和10年職業(yè)培訓生涯,浙江大學(xué)主講教授,浙江工業(yè)大學(xué)特聘教授;清華大學(xué)、北京大學(xué)、上海交通大學(xué)、上海財經(jīng)大學(xué)等特聘專(zhuān)家。 足跡遍布全國100多個(gè)城市,受訓企業(yè)達2600多家,受訓人員超29萬(wàn)人次,平均每年約200場(chǎng)培訓,..

              蔣小華最新博文

              蔣小華主講課程

              企業(yè)管理的“三駕馬車(chē)”
              時(shí)間:2014-03-17     作者:蔣小華
                      在企業(yè)中,戰略決定企業(yè)做正確的事,組織決定企業(yè)正確的做事,而流程則可以幫助企業(yè)高效、低成本、低風(fēng)險的做事,這就是我們通常所講的企業(yè)管理“三駕馬車(chē)”,戰略、組織、流程缺一不可。戰略主要回答企業(yè)是什么、企業(yè)能做什么、不能做什么、做到何種程度、怎么具體達到目標等等這些基本的命題。戰略決定做什么,流程研究怎么做。從這個(gè)意義上講,戰略與流程是目標和手段之間的關(guān)系。
               
               
                      下面就來(lái)看看這“三駕馬車(chē)”是怎樣的?
               
               
                       1、戰略決定了流程的相應客戶(hù)
                      流程是企業(yè)輸入原料、資金、信息到輸出能滿(mǎn)足客戶(hù)需求的產(chǎn)品和服務(wù)的過(guò)程,流程的首要目的是提供滿(mǎn)足客戶(hù)需求的服務(wù)和產(chǎn)品,因此進(jìn)行流程管理首先應需要了解客戶(hù)的需求和標準是什么,而明確客戶(hù)需求的第一步是了解我們流程的客戶(hù)是誰(shuí)?
               
               
                      許多企業(yè)進(jìn)行流程管理,對自身的客戶(hù)是誰(shuí)大都有認識,但是否真的十分清楚呢?要了解自身的客戶(hù)是誰(shuí),需要進(jìn)行企業(yè)戰略分析和研究。通過(guò)對企業(yè)內外部環(huán)境的研究分析,在明確自身資源的基礎上,了解企業(yè)未來(lái)到底能為哪些客戶(hù)提供產(chǎn)品/服務(wù),提供哪些方面的產(chǎn)品/服務(wù),未來(lái)服務(wù)達到什么樣的目標和要求,這些無(wú)疑是十分重要的。也就是說(shuō),通過(guò)戰略的分析研究,明確企業(yè)自身發(fā)展目標,進(jìn)而明確企業(yè)的流程運作目標——客戶(hù)需求,才能了解流程管理的重點(diǎn)和方向。
               
               
                      2、戰略決定了流程的價(jià)值增值方式
                      美國哈佛教授邁克爾·波特教授曾經(jīng)講過(guò),作為一般企業(yè)的基本戰略主要有三種:低成本戰略、差異化戰略和專(zhuān)業(yè)化戰略,這三種基本戰略決定了企業(yè)對其有限資源的不同配置方式,亦決定了企業(yè)的相關(guān)價(jià)值增值模式。由上述三種基本戰略我們還可以根據企業(yè)的實(shí)際情況,再進(jìn)行衍生,形成具有企業(yè)自身特點(diǎn)的競爭戰略和職能戰略,而這些戰略的具體實(shí)施,正是通過(guò)企業(yè)的流程運作得到貫徹。因此可以講,戰略決定了企業(yè)的價(jià)值增值方式,而流程則是企業(yè)價(jià)值創(chuàng )造的動(dòng)態(tài)表現形式。
               
               
                      3、戰略決定了流程的期望輸出效果
                      企業(yè)在不同的時(shí)期,根據戰略的不同管控要求,會(huì )有不同的側重點(diǎn)。有些強調控制、有些強調快速反應、有些強調成本壓縮,不一而足。即使是同一個(gè)管理業(yè)務(wù)流程,在不同的戰略決定下,也會(huì )有不同的期望效果。在這種情況下,流程首先要提升的不是流程本身的運作質(zhì)量,而是要確保對流程的相關(guān)業(yè)務(wù)側重點(diǎn)的滿(mǎn)足。
               
               
                      通過(guò)上面的分析,我們可以清楚的看到,一旦企業(yè)的流程確定,企業(yè)的流程必將隨著(zhù)戰略進(jìn)行調整,*主席曾經(jīng)說(shuō)過(guò):政治路線(xiàn)確定后,干部是關(guān)鍵因素。我把這句話(huà)改一下:企業(yè)戰略確定后,流程是關(guān)鍵因素。因為流程高效與否,直接決定企業(yè)戰略能否實(shí)現。
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