新方向教育9月20-21日贏(yíng)在執行團隊精神

  新方向教育分享：所謂團隊精神，是一種集體意識，是團隊所有成員都認可的一種集體意識。團隊精神是高績(jì)效團隊中的靈魂.簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，團隊精神，就是大局意識、服務(wù)意識和協(xié)調意識“三識”的綜合體。反映團隊成員的士氣，是團隊所有成員價(jià)值觀(guān)與理想信念的基石，是凝聚團隊力量，促進(jìn)團隊進(jìn)步的內在力量。

曾經(jīng)培訓的企業(yè)：中國網(wǎng)通、中國移動(dòng)公司、東風(fēng)雪鐵龍、新浪網(wǎng)、索愛(ài)手機、廣天地地產(chǎn)、中聯(lián)地產(chǎn)，世華地產(chǎn)，家園地產(chǎn)，21世紀房地產(chǎn)，德豐地產(chǎn)、中企動(dòng)力網(wǎng)、浙江新亞電子、香港羽西、上海文峰美發(fā)集團、圣路易斯家紡、凱盛家紡、雷克瑟絲、凱帝家紡、盛緣家紡、皇朝家私、臺灣巨晴、力美健健身連鎖俱樂(lè )部、椰島造型連鎖等等。

• 贏(yíng)在執行新方向教育9月20

  開(kāi)課時(shí)間：已開(kāi)課

  開(kāi)課地點(diǎn)： 廣東-深圳

  新方向教育分享：為什么團隊都在忙碌，業(yè)績(jì)差強人意？——理解執行不當！ 為什么高層三令五申，制度形于虛設？——制度執行不力！ 為什么高層有心無(wú)力，員工有力無(wú)心？——角色執行錯位！ 為什么有做上傳下達，結果仍打折扣？&mdas..

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• 9月20-21日贏(yíng)在執行新方向教育企業(yè)內訓

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  【最優(yōu)秀員工的八條標準】@企業(yè)內訓 ①主動(dòng)報告工作進(jìn)度； ②對上司詢(xún)問(wèn)清晰作答； ③不找借口，只呈現結果； ④不拖延，做事效率第一； ⑤無(wú)怨言，問(wèn)題及時(shí)反饋； ⑥主動(dòng)找出問(wèn)題并做改進(jìn)； ⑦促合諧，注重團隊精神； ⑧充滿(mǎn)激情，保持正能量！新方向教育2015年9月20、21日《贏(yíng)在執行&mdas..

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• 贏(yíng)在執行、團隊精神

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  【職場(chǎng)七大危險信號】1.對自己的定位不清晰；2.執行力不佳；3.不能或不敢正視失??；4.缺乏團隊精神；5.由懼怕變化到抵觸變化；6.頻繁跳槽；7.跟不上企業(yè)發(fā)展的節奏，職業(yè)發(fā)展缺乏彈性。9月20、21日《贏(yíng)在執行—商業(yè)裸奔》你將學(xué)到：1、如何打造團隊，建設團隊。2、如..

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• 贏(yíng)在執行——團隊精神

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  什么是團隊精神?所謂團隊精神，是一種集體意識，是團隊所有成員都認可的一種集體意識。團隊精神是高績(jì)效團隊中的靈魂.簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，團隊精神，就是大局意識、服務(wù)意識和協(xié)調意識“三識”的綜合體。反映團隊成員的士氣，是團隊所有成員價(jià)值觀(guān)與理想信念的基石，是凝聚團隊力量，促進(jìn)團隊進(jìn)步的內..

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