儒家思想精髓與企業(yè)經(jīng)管之道

【培訓對象】
中國大陸及港澳地區各類(lèi)企業(yè)董事長(cháng)、總裁、總經(jīng)理；
大中型企業(yè)高層管理人員，具備大專(zhuān)以上學(xué)歷；
國家行政事業(yè)單位干部及對國學(xué)智慧文化感興趣者。

【培訓收益】
1、幫助學(xué)員深刻領(lǐng)悟儒家的核心思想、智慧精髓；
2、幫助學(xué)員在有限的時(shí)間里最高效地融通企業(yè)經(jīng)管之道的智慧本質(zhì)；
3、幫助學(xué)員參悟人道、商道及企業(yè)大道，提升綜合管理素養和思維力；
4、幫助學(xué)員明了道與術(shù)、法與勢在企業(yè)治理中的有效機用；
5、幫助學(xué)員進(jìn)行自我個(gè)性、人格完善及價(jià)值觀(guān)修煉，成就智慧人生。

培訓特點(diǎn)：
課程結合學(xué)員和企業(yè)切身問(wèn)題，特別注重心智開(kāi)啟，悟性闡發(fā)；大量融合國學(xué)智慧之精思妙悟，進(jìn)行參悟式、互動(dòng)式、咨詢(xún)式、教練式學(xué)習；案例豐富、融通性、哲學(xué)性、啟發(fā)性極強。

 

課程背景：
1、隨著(zhù)二十一世紀的中國崛起，探尋中國智慧、中華民族精神已成為時(shí)代潮流。而代表中國文化內核的中國傳統文化更成為世界探究中國，深刻了解中國民族內質(zhì)的最重要部分；
2、隨著(zhù)國學(xué)熱的泛濫，當前學(xué)習市場(chǎng)傳播的更多的是些國學(xué)知識類(lèi)產(chǎn)品，國學(xué)思想精髓似已被肢解、誤讀；
3、代表國學(xué)入世、治世主流學(xué)問(wèn)和智慧的儒家思想正成為當前國學(xué)熱的主流，孔子學(xué)院在世界各地已開(kāi)辦近五十所，而儒家思想的精髓究竟是什么，正越來(lái)越困擾著(zhù)全世界各地的當代學(xué)人；
4、現代企業(yè)管理隨著(zhù)西方模式化、工具化、經(jīng)驗化、理念化學(xué)術(shù)潮流弊病的暴露，學(xué)難以融通、學(xué)難以致用正成為當前企業(yè)人士學(xué)習提升的共同障礙，治企智慧的市場(chǎng)訴求正成為當前學(xué)習培訓市場(chǎng)的主流趨勢；
5、本課程系決定現代人類(lèi)文明發(fā)展大趨勢的最重要學(xué)科——融通智慧學(xué)之核心課程之一；系企業(yè)人士深刻領(lǐng)悟企業(yè)智慧，明了商道的最重要橋梁。

 

課程大綱：
儒家的核心經(jīng)典思想介紹
內明學(xué)問(wèn)與管理原理
治國與治企之理
“道”與經(jīng)營(yíng)管理
“中”道與管理
“正”道與企業(yè)價(jià)值觀(guān)辨正
“和合”之道與團隊建設
“忠恕”之道與企業(yè)用人
“知止”的價(jià)值觀(guān)與企業(yè)決策
“知天命”與企業(yè)戰略的前瞻性
“親民”思想與企業(yè)內動(dòng)力
“至善”思想與企業(yè)文化建設
“明明德”與企業(yè)道德建設
“仁”、“義”、“禮”、“智”、“信”與商道
“修身”功夫與企業(yè)個(gè)性塑造
“格物致知”與問(wèn)題的診斷解決
“易”理精髓概述
“道”、“術(shù)”與企業(yè)治理的謀略、方法、工具
吉兇之“動(dòng)”與企業(yè)創(chuàng )新原則
太極原理與創(chuàng )新管理思維
儒家的浩然正氣與企業(yè)正氣培養
乾道與市場(chǎng)競爭、進(jìn)取之道
坤道厚德與企業(yè)長(cháng)盛不衰之道

資深國學(xué)專(zhuān)家
現代禪悟學(xué)、思維力源頭修煉、融通之道理論創(chuàng )始人
清華大學(xué)、北京大學(xué)、中山大學(xué)專(zhuān)家講師

深圳現代禪悟學(xué)研修中心禪悟導師
第三代“融通智慧型”代表講師（第一代知識型，第二代學(xué)習型）
 
 

實(shí)踐/學(xué)術(shù)背景：
        十五年大型集團企業(yè)高管和管理顧問(wèn)工作經(jīng)歷：六年著(zhù)名大型連鎖集團3000人以上營(yíng)銷(xiāo)團隊、服務(wù)團隊管理經(jīng)驗；四年大型臺資企業(yè)集團近兩萬(wàn)人的生產(chǎn)型團隊管理經(jīng)驗，以流程優(yōu)化、結構優(yōu)化、細節控制、人才戰略、團隊建設為管理手段直接為公司降低成本近30%，生產(chǎn)效率提升20%以上。后長(cháng)期從事企業(yè)戰略、品牌、營(yíng)銷(xiāo)體系、創(chuàng )新贏(yíng)利模式、人力資源、系統管理等綜合性項目研究及咨詢(xún)，目前仍身兼多家企業(yè)的高級管理顧問(wèn)。 

        劉老師長(cháng)期致力于企業(yè)運作模式和管理思想比較研究，致力于對先進(jìn)管理思想的思維研究，廣泛融通現代企業(yè)管理各類(lèi)理論體系，及儒、釋、道、禪、易經(jīng)、風(fēng)水等中西方文化精華，并針對當前咨詢(xún)和培訓業(yè)急弊深究企業(yè)醫道，創(chuàng )立以企業(yè)問(wèn)題及問(wèn)題走勢為回歸的實(shí)戰型咨詢(xún)式理論體系——診斷式管理；同時(shí)還創(chuàng )立了以思維力源頭修煉為智慧成就的“深圳現代禪悟學(xué)研修中心”，系國內深具文化和學(xué)術(shù)功底，深諳融通之道的實(shí)戰實(shí)力型咨詢(xún)顧問(wèn)、專(zhuān)家講師。
其核心著(zhù)作《融通之道——從知識、能力到智慧》被學(xué)界稱(chēng)為“智慧學(xué)的里程碑”。