培訓的第一天，老師將我們參訓的學(xué)員給分了組，一共分成了4組，主要目的是為了增加團隊凝聚力，也就是團隊合作的精神，《TTT培訓》主要闡釋的是如何能在短時(shí)間走上講臺，將知識、素質(zhì)、學(xué)問(wèn)、經(jīng)歷、體驗、經(jīng)驗、心得與他人分享？如何在短時(shí)間內提高培訓質(zhì)量和效果，以幫助更多的人盡快走向成功。培訓過(guò)程中所進(jìn)行的每一個(gè)環(huán)節都給我留下了深刻的印象，也都從中受到了一定的啟發(fā)，比較記憶猶新的是老師給了分組任務(wù)，我們大家只花了短短兩分鐘時(shí)間就完成了，這體現出我們團隊的凝聚力和對老師的指令的執行力，就分組情況而言更讓我堅定了我們這個(gè)團隊在后面的項目中能夠一馬當先，最終奪得冠軍。果然不出所料，經(jīng)過(guò)大家的齊心協(xié)力，我們組最終奪得了冠軍，我們成功的超越了自己，那時(shí)的心情，是無(wú)法用語(yǔ)言來(lái)描述的，就只有開(kāi)心和快樂(lè )，這充分說(shuō)明了團隊的力量是無(wú)限大的，通過(guò)這個(gè)也拉近了隊友們之間的關(guān)系，拉近了心與心的距離，因為隊友們都來(lái)不同部門(mén)，平時(shí)交流的機會(huì )就不是很多，通過(guò)此次培訓，大家完全成為了朋友，獲得了信賴(lài)，這給今后的工作帶來(lái)了非常有利的一面。

 

 

        培訓的第二天更是充實(shí)，其中有兩點(diǎn)讓我深有感觸，第一就是在上午培訓中，范老師在講授技巧，其中說(shuō)到了心態(tài)，這點(diǎn)讓我感觸很深，當我們不管是在工作時(shí)還是在生活時(shí)遇到困難，我們都得以一顆良好的心態(tài)去面對它，因為心態(tài)的好壞也會(huì )影響到結果的好壞；第二個(gè)就是范老師所說(shuō)的培訓師個(gè)人修養，平時(shí)就得養成好習慣，因為好習慣一旦養成，就會(huì )終身受用，當我們如果能把所有好的做事方法、技巧、原則等等逐漸變成習慣時(shí)，這樣的話(huà)離一個(gè)優(yōu)秀的培訓師就近在咫尺了。

本次培訓是在室內進(jìn)行的，范老師許多的創(chuàng )新型思維，以前總有很多的思維迷茫通過(guò)這次培訓也得到了解決，這讓我在以后面對困難時(shí)有了更寬廣的思考空間，范老師所講授的《TTT培訓》，范老師從不同層面分析了一個(gè)培訓師應當具備哪些條件和要求，包括六種角色定位，這讓我意識到我還需要去學(xué)習，去完善自身身上所存在的不足，但是我敢說(shuō)，只要通過(guò)自己不斷的努力就一定會(huì )有一個(gè)好的表現。

 

 

        總得來(lái)說(shuō)，通過(guò)這次培訓，對我自己在今后工作中提升自己有很大的幫助，更能清楚意識到自己需要加強的地方，總之通過(guò)這次培訓，我收貨很大，學(xué)習到了很多知識。