跟著(zhù)時(shí)代的發(fā)展進(jìn)步，一個(gè)全新的概念在經(jīng)濟領(lǐng)域得以產(chǎn)生和應用，即經(jīng)濟在向以知識為基礎的變革方向轉移中，出現了快速發(fā)展的知識經(jīng)濟時(shí)代。這種以知識為基礎的經(jīng)濟，是以智力資源的占有、配置，以科學(xué)技術(shù)為主的知識的生產(chǎn)、分配和使用為最重要的因素，無(wú)疑是工業(yè)經(jīng)濟之后的一種新的社會(huì )經(jīng)濟形態(tài)，對人類(lèi)歷史進(jìn)步產(chǎn)生了巨大的影響。研究知識經(jīng)濟與企業(yè)現代化管理的關(guān)系及知識經(jīng)濟對企業(yè)現代化管理的作用和影響，具有十分重大的現實(shí)意義和歷史意義。
        一、知識經(jīng)濟給企業(yè)現代化管理帶來(lái)機遇
        所謂知識，從廣義上講，不僅包括人們普遍認識的事物，還包括科學(xué)和技術(shù)，而知識經(jīng)濟所包含的知識包括科學(xué)、技術(shù)能力、管理等等，涵蓋面比較廣。知識經(jīng)濟的出現是社會(huì )發(fā)展的必然，更是社會(huì )進(jìn)步的動(dòng)力。
        在當今社會(huì )，之所以會(huì )發(fā)生迅猛而深刻的變革，正說(shuō)明知識化的巨能作用。知識是人類(lèi)社會(huì )實(shí)踐的智慧結晶，正因此，它也是人類(lèi)發(fā)展進(jìn)步的具體體現。我們所說(shuō)的知識經(jīng)濟就是在充滿(mǎn)知識化的社會(huì )中發(fā)展的經(jīng)濟。對企業(yè)來(lái)講，知識經(jīng)濟的來(lái)臨，將對其的變革產(chǎn)生重大的影響。因為工業(yè)時(shí)代的生產(chǎn)是以龐大的規模和集中的管理來(lái)控制市場(chǎng)和原料供應，以此獲得利潤，而知識經(jīng)濟型企業(yè)是靠現代化手段促成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理之間的有機聯(lián)系，不斷找出超越般的捷徑。
        我國的企業(yè)是從半封建半殖民地社會(huì )基礎上建立起來(lái)的社會(huì )主義企業(yè)，隨著(zhù)時(shí)代的發(fā)展，已經(jīng)建立起現代化的經(jīng)濟和管理模式，但由于經(jīng)濟基礎相對薄弱，以及政治體制上的不完善，與世界先進(jìn)國家拉開(kāi)了一定的距離和檔次，對于整個(gè)國家來(lái)講，我們還處在第三世界的發(fā)展中，正是基于此，為了大力發(fā)展經(jīng)濟，趕上發(fā)達國家，我國對企業(yè)改革提出一系列方案，這無(wú)疑是知識經(jīng)濟時(shí)代的明智選擇和必然結果?？梢哉f(shuō)，知識經(jīng)濟的到來(lái)給企業(yè)現代化管理和發(fā)展帶來(lái)機遇，尤其在關(guān)系到企業(yè)成敗的管理上，知識經(jīng)濟由于導致由大規模生產(chǎn)向個(gè)體化生產(chǎn)轉變；由集中生產(chǎn)向分散生產(chǎn)轉變；由垂直管理向水平管理轉變；由傳統產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方式向柔性產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方式轉變，更是關(guān)系到企業(yè)發(fā)展命運的關(guān)鍵，只有抓住知識經(jīng)濟帶來(lái)的這一難得的變革機遇，才能使我國的企業(yè)發(fā)展步入快車(chē)道。
        企業(yè)要想走知識經(jīng)濟發(fā)展的新路子，趕上或超過(guò)世界先進(jìn)國家企業(yè)水平，就必須在管理上做好文章。實(shí)行管理現代化這種現代化的前湊無(wú)疑是一種革命化，即動(dòng)大手術(shù)，大刀闊斧改革落后的一切制度和作法，而這樣做正是符合我國當前企業(yè)改革的形勢和要求，與當今知識經(jīng)濟發(fā)展的趨勢相吻合。
        二、就我國企業(yè)目前的現狀看，我們在知識經(jīng)濟浪潮邊還顯得準備不足，還有待于完善，這主要表現在以下四個(gè)方面：
        1、我們是社會(huì )主義國家，社會(huì )主義國家的企業(yè)有自己特有的文化傳統和政治體制。
        2、我們是發(fā)展中國家，發(fā)展中國家的企業(yè)在技術(shù)，裝備、管理等方面與發(fā)達中國家的企業(yè)存在較大的差距。
        3、我們的企業(yè)在知識經(jīng)濟中要將工業(yè)化與知識化齊頭并進(jìn)，就必然要擔負著(zhù)破舊和立新雙重重擔和壓力。
        4、企業(yè)目前都在進(jìn)行市場(chǎng)經(jīng)濟體制的轉變，這種經(jīng)濟體制的改革前所未有，因而帶來(lái)許多新的問(wèn)題和新的困難，在面向知識經(jīng)濟的進(jìn)程中，現代化管理的任務(wù)會(huì )更加艱巨。
        綜上所述，知識經(jīng)濟導致企業(yè)步入現代化管理的快車(chē)道已是不可逆轉的趨勢。我國企業(yè)所面臨的挑戰和機遇是并存的，而我們的當務(wù)之急是要正確對待和處理好企業(yè)管理在知識中的變化，在企業(yè)發(fā)展進(jìn)程中，借助知識經(jīng)濟這把利劍適時(shí)而有效地掀起企業(yè)管理現代化的浪潮。