好的開(kāi)端就相當于你已經(jīng)成功了一半，因此好的習慣往往能讓你的工作事半功倍，量變最終會(huì )引起質(zhì)變。我們在日常工作中，如果能堅持不懈地讓自己的行為合乎規范，必定會(huì )由此為我們的成長(cháng)帶來(lái)一定的幫助。銷(xiāo)售人員的工作其實(shí)也是一個(gè)積累的過(guò)程，只有擁有了自己的客戶(hù)群和資源，才有可能讓自己的業(yè)績(jì)蒸蒸日上。與此同時(shí)，你與客戶(hù)的溝通細節有時(shí)往往也決定了你的銷(xiāo)售成敗。綜上所訴，我們歸納了以下五種應該養成的習慣和行為準則：

一、時(shí)間觀(guān)念

銷(xiāo)售也更應該有時(shí)間觀(guān)念，因為你是和人打交道，遇到一個(gè)非常重視時(shí)間的客戶(hù)，你卻遲到，那結果也是可想而知的。對于一些優(yōu)秀的銷(xiāo)售人員來(lái)說(shuō)，如果8點(diǎn)的時(shí)候要去見(jiàn)一位顧客，必定很早就起床準備，通常會(huì )給自己到顧客的公司留下空余時(shí)間。這樣可以調整自己的精神狀態(tài)，等時(shí)間到了再進(jìn)去，這樣才會(huì )非常地有自信、有精神。所以，重視約定時(shí)間不僅是對客戶(hù)的尊重，更能為你贏(yíng)得準備的時(shí)間。

二、重申目標

目標制定是每一個(gè)銷(xiāo)售人應該重視的問(wèn)題，只有你擁有明晰的目標計劃，才能按照步驟依此實(shí)行。與此同時(shí)，你必須每天重復地自我暗示你的目標，重新寫(xiě)你的目標，想你的目標，這樣會(huì )吸引一些新的資源來(lái)。

三、注重計劃

工作計劃，看似枯燥無(wú)味，但對完成你的工作任務(wù)影響重大。每一個(gè)星期天，一定要把下一個(gè)星期的計劃寫(xiě)好。很多業(yè)務(wù)員都是在當日才在計劃他要打電話(huà)給誰(shuí)，當日才在計劃他要拜訪(fǎng)誰(shuí)，這都顯得過(guò)于倉促了。應該提前準備，將所要聯(lián)系的客戶(hù)分門(mén)別類(lèi)，列好每天要打電話(huà)的客戶(hù)名單，從容開(kāi)展工作。

四、早睡早起。

養成良好的作息規律，也是對自我時(shí)間管理的培養方面。盡量在不影響日常生活的前提下，準時(shí)按照自己制定的作息時(shí)間作息。當然，工作不一樣，時(shí)間分配也不一樣。但要切記，時(shí)間管理至關(guān)重要，這是提升效率的關(guān)鍵。

五、近朱者赤

所謂近墨者黑，近朱者赤。不要以為這是帶有感情色彩的褒貶，這是實(shí)際存在的。如果你和一個(gè)沒(méi)有上進(jìn)心沒(méi)有斗志的人在一起，你僅存的那點(diǎn)動(dòng)力也會(huì )蕩然無(wú)存的。反之，你跟你行業(yè)最頂尖的推銷(xiāo)員在一起。所耳濡目染的都是這一職業(yè)應該具備的各項素養。你的銷(xiāo)售技能自然會(huì )得到提升。

業(yè)績(jì)永遠是銷(xiāo)售人員追求的不變目標，不論你的工作如何開(kāi)展，如何進(jìn)行，這一目標始終未曾改變。如何開(kāi)展自己的銷(xiāo)售工作，如何讓自己的業(yè)績(jì)拓展，得到提升，是每一個(gè)銷(xiāo)售人員最關(guān)注的問(wèn)題。而習慣是實(shí)現這一目標最為重要的因素。