餐飲機制體系搭建

【培訓對象】
總經理、運營總監、廚師長、店長、人力資源經理

【培訓收益】
用機制的思維經營企業，讓企業生生不息！

夢想是支持人靈魂的基石，很多人實現了，人就廢了從此就沒有了動力。目標是用來實現的。

機制是帝王將相的一門科學，普通人學的是弱勢思維。

老板是制定游戲規則的人。

行業領袖是靠制定游戲規則，靠布局來實現的。

制定游戲規則靠境界，胸懷。

我不是為了物質才來到這個世界上的，我的血管里也不僅是物質的血液在流動，我不是世人眼中的暴發戶，我是成就人之人，我不再與暴發戶為伍，我不想聽擁有權貴的詞匯，這是人類的悲哀，我不能被他傳染，權貴不能讓人解脫的事實不是我的命運歸屬。

堅持“機制”，直到成功！ 

餐飲資深從業者
餐飲業高級職業經理人
餐飲企業高級顧問
餐飲業實戰培訓講師
國家認證企業培訓師
國家認證人力資源管理師
蘭州大學EMBA在職研究生
西北餐飲業實戰運營管理專家
受聘于省內外多家餐飲機構擔任高級顧問。
先后參與投資的餐飲品牌有：“山里伊家”“杜鵑田園”“簽不離手”“聚奧健身會所”“金城老碗”等。