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              電力員工職業(yè)化素養提升培訓

              課程編號:55420

              課程價(jià)格:/天

              課程時(shí)長(cháng):1 天

              課程人氣:185

              行業(yè)類(lèi)別:電力煤炭     

              專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:職業(yè)素養 

              授課講師:陳瀅妃

              • 課程說(shuō)明
              • 講師介紹
              • 選擇同類(lèi)課
              【培訓對象】
              電力員工

              【培訓收益】
              通過(guò)學(xué)習使學(xué)員學(xué)習正確的工作態(tài)度;解決員工的工作誤區;掌握如何與人合作以及溝通等多項工作技巧;促使學(xué)員能更快、更好的投入到工作中。

              第一講:直面現實(shí),心態(tài)決定人生成敗
              案例:刷墻的年輕人
              案例:學(xué)生和老鼠的故事
              一、職場(chǎng)心態(tài)現狀
              案例:中國職場(chǎng)快樂(lè )指數令人憂(yōu)
              二、關(guān)于心態(tài)的三種體驗
              1、不同的人,對待同一個(gè)事物會(huì )有不同的心態(tài)
              案例:玫瑰花
              2、不同的人:同樣的遭遇+不同的態(tài)度=不同的人生
              案例:文化大**官員、文人的遭遇
              3、同一個(gè)人:同樣的遭遇+不同的心態(tài)=不同的結局
              三、心態(tài)能夠決定成敗嗎?
              案例:“中國第一神童”寧鉑出家當和尚
              案例:少年科技班張亞勤
              四、職業(yè)成功的黃金心態(tài)模型
              小結:心態(tài)是人生最根本的競爭力
              以國際通行的概念分析,職業(yè)化的內涵至少包括四個(gè)方面:
              一是以“人事相宜”為追求,優(yōu)化人們的職業(yè)資質(zhì);
              二是以“勝任愉快”為目標,保持人們的職業(yè)體能;
              三是以“創(chuàng )造績(jì)效”為主導,開(kāi)發(fā)人們的職業(yè)意識;
              四是以“適應市場(chǎng)”為基點(diǎn),修養人們的職業(yè)道德。
              第二講:貴在自知,電力員工需要具備十種職業(yè)意識
              一、何為職業(yè)意識
              二、電力員工應具備的十種職業(yè)意識
              1.目標意識
              2.角色意識
              3.責任意識
              案例:溫州的“三板”精神
              4.團隊意識
              5.規則意識.
              6.問(wèn)題意識
              7.效率意識
              8.自信意識
              9.競爭意識
              10.自我創(chuàng )新的意識
              三、學(xué)會(huì )繞道而行——新員工可能面臨的八大雷區
              四、給自己加分——職場(chǎng)人的自我完善
              第三講:贏(yíng)在態(tài)度,職業(yè)人需要培養五種職場(chǎng)心態(tài)
              一、陽(yáng)光心態(tài)——快樂(lè )工作
              二、積極心態(tài)——自動(dòng)自發(fā)
              三、老板心態(tài)——多快好省
              四、共贏(yíng)心態(tài)——修煉情商
              五、感恩心態(tài)——珍惜擁有
              第四講:電力員工培訓之專(zhuān)業(yè)形象與商務(wù)禮儀
              一、商務(wù)人員個(gè)人形象與企業(yè)形象
              二、商務(wù)人員形象的重要性
              三、著(zhù)裝原則
              四、化妝與飾物的原則
              五、會(huì )面禮節
              六、電話(huà)禮儀
              第五講:新員工培訓之團隊合作
              一、成為高效團隊的成員
              二、合作與沖突
              第六講:電力員工培訓之時(shí)間管理
              一、時(shí)間管理的重要性
              二、時(shí)間管理的誤區
              三、時(shí)間管理的四象限
              四、80/20原則在時(shí)間管理上的運用
              五、Smarter原則中的時(shí)間管理
              六、分析你的時(shí)間利用
              七、提高時(shí)間管理效率的方法
              第七講:電力員工培訓之溝通技巧
              一、溝通技巧中的5W1H
              二、高效溝通技巧的核心:表達你的觀(guān)點(diǎn)
              三、高效溝通技巧的關(guān)鍵:積極聆聽(tīng)的技巧 

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