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崗位分析工作計劃制定注意事項

一份好的工作計劃不僅能使組織達成目標，還能促進(jìn)進(jìn)行合理分工，提高工作效率，節約成本。因此制訂崗位分析計劃應注意以下幾點(diǎn)： 1. 崗位分析工作涉及的范圍很廣，需要各個(gè)部門(mén)主管與崗位任職人員的密切配合才能完成，其時(shí)間安排不合理，甚至與..

類(lèi)別：作業(yè)標準

2022/6/4 12:30:59 閱讀（799）

崗位分析的準備

崗位分析準備階段是整個(gè)崗位分析的前期工作，也是基礎性的工作，準備得充分與否直接關(guān)系到崗位分析工作的順利展開(kāi)。它的主要任務(wù)是了解企業(yè)的組織運轉狀況，各組織的職能與職責，建立崗位分析小組，明確崗位分析的目的，確定崗位分析的對象和擬分析的崗位..

類(lèi)別：作業(yè)標準

2022/6/3 13:42:42 閱讀（738）

其它崗位分析方法

一、管理崗位描述問(wèn)卷法管理崗位描述問(wèn)卷法（MPDQ）是以工作為中心的崗位分析方法。它是問(wèn)卷調查法的專(zhuān)門(mén)化，專(zhuān)門(mén)針對管理崗位分析而設計的，分析的對象為管理崗位和督導崗位，由崗位任職者自己完成，也是一種結構化的調查問(wèn)卷。它是通過(guò)..

類(lèi)別：作業(yè)標準

2022/6/2 17:15:40 閱讀（613）

關(guān)鍵事件法，實(shí)際上是訪(fǎng)談法的一種，就是對崗位的工作任務(wù)造成顯著(zhù)影響的事件進(jìn)行描述的一種方法。一、關(guān)鍵事件法收集信息的方法 1. 通過(guò)訪(fǎng)談收集：通過(guò)訪(fǎng)問(wèn)關(guān)鍵事件的經(jīng)歷者，記錄并描述事件發(fā)生的背景，行為者采取的行動(dòng)，產(chǎn)生的結果等。..

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2022/6/2 17:14:47 閱讀（1433）

崗位分析之工作日志法

工作日志法就是讓?shí)徫蝗温氄甙磿r(shí)間順序，通過(guò)詳細記錄一段時(shí)間內的工作過(guò)程，從而獲得有關(guān)崗位工作信息的一種方法。一、工作日志的樣本根據不同的崗位分析的目的，可以設計不同的“工作日志”樣本，具體格式不限，只..

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2022/6/2 17:12:48 閱讀（2256）

崗位分析之觀(guān)察法

觀(guān)察法就是崗位分析人員直接到現場(chǎng)（以不影響崗位工作者的正常工作為前提），親自對特定對象（一個(gè)或一組觀(guān)察對象）的工作內容、工作方法、工作流程與規范，使用設備、工具，勞動(dòng)條件等進(jìn)行觀(guān)察、記錄，最后把收集到的崗位信息歸納、整理為符合為使用..

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2022/6/2 17:09:52 閱讀（1853）

崗位分析之問(wèn)卷調查法

問(wèn)卷調查法：它是調查者運用統一設計的問(wèn)卷，向被調查的崗位任職者了解崗位情況及任職者個(gè)人情況，由崗位任職者填寫(xiě)，再將問(wèn)卷加以匯總，歸納從中找出代表性的答案，對崗位信息進(jìn)行描述的一種方法。一、問(wèn)卷調查法的基本特征與形式。 1. 問(wèn)卷調..

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2022/6/2 16:51:29 閱讀（828）

崗位分析之訪(fǎng)談法

訪(fǎng)談法又可稱(chēng)之為面談法，是崗位分析中大量運用的一種方法。是訪(fǎng)談人員就某一崗位與訪(fǎng)談對象按事先擬訂好的訪(fǎng)談提綱進(jìn)行面對面的交流和討論，以此來(lái)獲得崗位信息的一種方法。一般來(lái)說(shuō)應采取標準的形式，這樣便于記錄、歸納和比較，并限制在與工作有關(guān)的范..

類(lèi)別：作業(yè)標準

2022/6/2 16:48:31 閱讀（795）

如何做崗位體系分析

崗位是組織構成中最基本的單位，是企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理活動(dòng)中的細胞。崗位的有效運行才能保障企業(yè)管理活動(dòng)的順利開(kāi)展。企業(yè)各項活動(dòng)有序、有章、有效率的進(jìn)行才能保障企業(yè)整體目標的實(shí)現。因此，崗位分析工作一定要在崗位明確的前提下才能開(kāi)展，首先要了..

類(lèi)別：作業(yè)標準

2022/6/2 16:44:50 閱讀（497）

如何做業(yè)務(wù)流程分析

企業(yè)的管理要面向流程化管理的方向，指的是整體全局的最優(yōu)而不是單個(gè)的環(huán)節或作業(yè)任務(wù)最優(yōu)。流程的管理就是建立控制程序，工作規則，加強過(guò)程管理，保證每個(gè)人發(fā)揮工作潛能與責任心，取得好的工作結果。（一）流程的分類(lèi) 企業(yè)的業(yè)務(wù)流程是一個(gè)..

類(lèi)別：作業(yè)標準

2022/6/2 16:43:05 閱讀（623）