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              廣告企業(yè)執行力培訓 專(zhuān)欄 》

              廣告企業(yè)執行力培訓培訓專(zhuān)題,匯集有關(guān)廣告企業(yè)執行力培訓培訓的相關(guān)培訓資訊,廣告企業(yè)執行力培訓培訓包括相關(guān)公開(kāi)課、內訓課、培訓講師及相關(guān)資訊。其中內訓課可根據企業(yè)的實(shí)際需求量身定做,具體操作流程可電話(huà)咨詢(xún)我們的培訓顧問(wèn),我們將會(huì )全面分析,并和您反復溝通……努力創(chuàng )造培訓效果的最大化。我們已為全國3000多家企業(yè)提供了滿(mǎn)意的培訓服務(wù)——復購率達到90%以上。
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              公開(kāi)課
              內訓課
              • 地 產(chǎn) 鐵 軍 ——引爆房地產(chǎn)銷(xiāo)售團隊執行力及凝聚力成長(cháng)特訓營(yíng)

                主講老師:安致丞 課程時(shí)長(cháng):2 天

                一、創(chuàng )建房地產(chǎn)團隊1.熱身2.介紹培訓目的、形式和守則。3.樹(shù)立團隊目標4.組建團隊1)房地產(chǎn)人員為什么要設定目標2)目標對人生及事業(yè)的影響3)目標的游戲 4)制定銷(xiāo)售目標的S..

              • 中高層管理執行力提升

                主講老師:謝恩杰 課程時(shí)長(cháng):2 天

                課程大綱第一講:商業(yè)人格-----執行的團隊,內心的強大一、人格與商業(yè)為什么不行動(dòng)?要看別人怎么做?為什么心情煩燥,因為不知道什么是對的?為什么不做結果,因為心中沒(méi)有原則;為什么不責任,因為希望別人來(lái)承擔..

              • 建筑企業(yè)高效能執行力

                主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):2 天

                【課程說(shuō)明】對于建筑企業(yè)來(lái)說(shuō),沒(méi)有執行力,交期、品質(zhì)、成本等就無(wú)法保障 就很難擁有強大的競爭力,這是不爭的事實(shí)。然而,很多建筑企業(yè)存在執行不力的痛點(diǎn)。那么,怎樣鑄造強大的執行力,實(shí)現交期、品質(zhì)、成本的理想..

              • 華為執行力

                主講老師:孟慶祥 課程時(shí)長(cháng):1 天

                一,執行力低下的原因(0.5小時(shí))態(tài)度技能組織二,提升執行力(1小時(shí))1.責任結果導向的文化2.對結果負責的態(tài)度,把信送給加西亞3.干部四力之執行力三,正確的目標和途徑(1小時(shí)..

              • 7R執行力體系建設

                主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):2 天

                 課程說(shuō)明:沒(méi)有執行力就沒(méi)有競爭力,這是一個(gè)不爭的事實(shí),但問(wèn)題是,怎樣鑄造強大的團隊執行力,實(shí)現理想之巔,截至今日,依然是困擾企業(yè)的“痛點(diǎn)”問(wèn)題。很多執行力的培訓課程,..

              • 班組長(cháng)執行力提升

                主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):2 天

                課程綱要:第一章 解讀執行力問(wèn)題1.何謂真正的執行 2.執行力為什么很重要 3.全員執行的三把標尺;4.誰(shuí)來(lái)執行 誰(shuí)是執行者 第二章 執行力低下的六個(gè)原因分析1.心態(tài)消極—&m..

              • 團隊建設與執行力提升

                主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):2 天

                第一章 解讀高績(jì)效團隊與執行力問(wèn)題1. 為什么人多力量卻不一定大?2. 如何正確理解團隊精神?3. 怎樣才是一支真正的團隊?4. 在團隊問(wèn)題上有哪些誤區?5. 如何實(shí)現團隊成員之間優(yōu)勢互補? ..

              • 決策力與執行力

                主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):2 天

                【課程說(shuō)明】諾貝爾獎獲得者西蒙教授說(shuō):“管理就是決策”。拿破侖說(shuō):“做決定的能力最難獲得,因此也最寶貴。”企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者每天都必須對企業(yè)面臨的各種問(wèn)題做出決..

              • 班組長(cháng)執行力提升

                主講老師:蔣小華· 課程時(shí)長(cháng):2 天

                第一章解讀執行力問(wèn)題1.何謂真正的執行?2.執行力為什么很重要?3.全員執行的三把標尺;4.誰(shuí)來(lái)執行?誰(shuí)是執行者?第二章執行力低下的六個(gè)原因分析1.心態(tài)消極——缺乏目標..

              • 工匠精神與執行力修煉培訓

                主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):1 天

                課程說(shuō)明 三百六十行,行行出狀元,工匠精神是全社會(huì )的需求。任何一個(gè)行業(yè),要有高質(zhì)量的發(fā)展都離不開(kāi)工匠精神。醫生,要精心開(kāi)好每一張藥方,把每一個(gè)手術(shù)做到完美;教師,要精心上每一堂課,對每一個(gè)學(xué)生精準..

              • 新執行力

                主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):2 天

                第一章 解讀執行力問(wèn)題1.何謂真正的執行?2.執行力為什么很重要?3.全員執行的三把標尺;4.誰(shuí)來(lái)執行?誰(shuí)是執行者?²案例:某公司李總定義“執行年”的舉措..

              • 全員執行力

                主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):1 天

                第一章:解讀執行力問(wèn)題1. 何謂真正的執行?2. 執行力為什么很重要?3. 全員執行的三把標尺;4. 誰(shuí)來(lái)執行?誰(shuí)是執行者?案例:某公司李總定義“執行年”的舉措討論..

              • 互聯(lián)網(wǎng)思維的執行力

                主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):2 天

                前言:解讀互聯(lián)網(wǎng)思維與執行力第一章 互聯(lián)網(wǎng)思維下執行力建設問(wèn)題1.絕對服從VS智慧執行2.完成任務(wù)VS快樂(lè )工作3.沒(méi)有任何借口VS“借口”即是機會(huì )4.心態(tài)決定一切V..

              • 強化企業(yè)系統執行力

                主講老師:林慧熙 課程時(shí)長(cháng):2 天

                模塊一:感悟中國企業(yè)團隊建設核心:執行力企業(yè)思考:中國企業(yè)界需要什么樣的人才?是什么在嚴重制約企業(yè)的健康發(fā)展?產(chǎn)生這些現象的根源就是:執行力太差!案例剖析:某公司團隊內部存在執行力不強的現象和原因=..

              • 職業(yè)素養與高效執行力

                主講老師:林慧熙 課程時(shí)長(cháng):2 天

                模塊一、感悟團隊(理念學(xué)習)1、課前訓練《開(kāi)訓、破冰》(1)統一問(wèn)好回應方式(2)強調紀律(3)視頻感受企業(yè)競爭實(shí)質(zhì)是團隊競爭2、巔峰團隊視頻案例:感悟高效團隊成功案例! 提煉團隊肢體演練互動(dòng)..

              • 堅守承諾、結果第一的巔峰執行力

                主講老師:林慧熙 課程時(shí)長(cháng):2 天

                模塊一:結果導向,強化團隊系統5A執行力(理念學(xué)習)1、真實(shí)震撼案例感悟:優(yōu)秀巔峰執行力感悟以結果為導向的執行力業(yè)務(wù)冠軍團隊 2、誰(shuí)來(lái)緩解企業(yè)家孤獨——缺少執行型人才!=..

              • 加強團隊執行力、提升個(gè)人領(lǐng)導力――從心開(kāi)始

                主講老師:于紅梅 課程時(shí)長(cháng):1 天

                第一單元:團隊執行力的心理障礙目標導向:1、為什么執行不力2、人性的自我認知3、打破團隊執行力的心理障礙4、關(guān)注人性的心理作用5、當心理學(xué)走進(jìn)管理目標結果:提高團隊決策效能,有效地..

              • 高效執行力

                主講老師:冉云帆 課程時(shí)長(cháng):2 天

                第一、執行力的現狀第二、執行力再認識第三、為什么執行不力一、態(tài)度不好二、能力不足案例分析:針對四類(lèi)員工,各應采取什么方式提升其執行力?三、習慣不好第四、企業(yè)執行力的基本概念..

              • 現代企業(yè)的高效執行力

                主講老師:周士量 課程時(shí)長(cháng):2 天

                第一講 重新認識執行力一、什么是真正的執行力二、執行力的關(guān)鍵構成要素1、執行目標2、執行戰略3、組織結構4、執行團隊5、組織文化6、運營(yíng)流程7、執行制度8、執行角色9、職業(yè)..

              • 實(shí)戰執行力360度修煉

                主講老師:閆偉 課程時(shí)長(cháng):2 天

                一、透過(guò)現象正確領(lǐng)悟執行力執行為什么難?執行危機--職業(yè)人價(jià)值觀(guān)的偏離中國企業(yè)執行難的三大原因文化原因制度原因 ..

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                主講老師:張學(xué)文 課程時(shí)長(cháng):2 天

                第一講 定義高效執行力第一節 什么是高效執行1.聽(tīng)話(huà)、照做?照做不一定有效果,不照做一定沒(méi)有效果。第二節 什么是高效執行力1.實(shí)現超價(jià)值的能力馬泰效應2、高效執行力是超越老板和..

              • 打造卓越的團隊執行力

                主講老師:韓增海 課程時(shí)長(cháng):2 天

                前言:卓越執行的核心原理第一部分:執行標準的有效設定一、執行的定義二、合理的標準組織運作的基礎1、合理標準的定義 2、合理標準的作用3、案例分析:麥當勞的衛生標準 三、標準的有效設定1..

              • 打造房地產(chǎn)卓越團隊:團隊建設、心態(tài)修煉與執行力提升

                主講老師:涂山青 課程時(shí)長(cháng):2 天

                團隊建設與激勵篇一、地產(chǎn)企業(yè)領(lǐng)導者面臨的挑戰1.新一輪樓市調控的全景回顧與政策解讀2.如何研判當前的樓市調控3.下一步的樓市走向與前景分析4.地產(chǎn)企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)與管理挑戰5.如何應對──地產(chǎn)..

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                主講老師:涂山青 課程時(shí)長(cháng):1 天

                一、房地產(chǎn)企業(yè)面臨的新形勢──如何認識目前“史上最嚴”樓市調控1.房地產(chǎn)企業(yè)的新形勢(1)政策面分析(2)市場(chǎng)面分析(3)營(yíng)銷(xiāo)面分析2.房地產(chǎn)企業(yè)的新挑戰二、房..

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                主講老師:涂山青 課程時(shí)長(cháng):1 天

                一、房地產(chǎn)企業(yè)特點(diǎn)與管理難題1.房地產(chǎn)行業(yè)與企業(yè)特點(diǎn)【思考】房地產(chǎn)企業(yè)特點(diǎn)給管理提出了什么問(wèn)題?2.目前房地產(chǎn)企業(yè)面臨的市場(chǎng)形勢3. 面對樓市調控的企業(yè)對策分析【政府手中握有的牌】二、..

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