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              杭州企業(yè)中高層管理培訓 專(zhuān)欄 》

              杭州企業(yè)中高層管理培訓專(zhuān)欄涵蓋杭州企業(yè)中高層管理培訓相關(guān)公開(kāi)課、杭州企業(yè)中高層管理培訓相關(guān)內訓課、杭州企業(yè)中高層管理培訓講師、杭州企業(yè)中高層管理培訓相關(guān)線(xiàn)上課及相關(guān)文章、資訊等信息服務(wù),為企業(yè)量身定做培訓服務(wù)。我們擁有3000+老師,20000+門(mén)課程供企業(yè)選擇,培訓滿(mǎn)意度達95%以上,歡迎來(lái)電咨詢(xún)。
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              公開(kāi)課
              • 中高層管理系統研修班

                地點(diǎn): 浙江 (杭州) 價(jià)格:¥7780 時(shí)間:2023-05-15

                模塊一:執行力第1章解讀執行力本節意義:賦能團隊正確的執行思維;1.案例討論:誰(shuí)的執行力最強?2.何謂執行?把想法變成行動(dòng),把行動(dòng)變成結果;3.何謂執行力?把想干..

              • 中高層管理核心能力提升

                地點(diǎn): 浙江 (杭州) 價(jià)格:¥3333 時(shí)間:2014-08-09

                核心素質(zhì)與管理能力提升 執行力塑造與領(lǐng)導力提升 打造好中高層——我們的企業(yè)才不會(huì )“腰疼”、戰略不至于“夭折”; 好中高層..

              • 溝通式管理——中高層管理者快速成長(cháng)的六項精進(jìn)

                地點(diǎn): 浙江 (杭州) 價(jià)格:¥3800 時(shí)間:2013-09-02

                第一項修煉:團隊建設你打算從無(wú)到有建立一支新團隊嗎?或者覺(jué)得你的團隊有很多弊病,多次試圖改變卻毫無(wú)進(jìn)展?◇對團隊成員進(jìn)行分析◇快速改變團隊的無(wú)序狀態(tài)◇在團隊中樹(shù)立起你想要的價(jià)值觀(guān)◇為團隊..

              內訓課
              • 中高層管理執行力提升

                主講老師:謝恩杰 課程時(shí)長(cháng):2 天

                課程大綱第一講:商業(yè)人格-----執行的團隊,內心的強大一、人格與商業(yè)為什么不行動(dòng)?要看別人怎么做?為什么心情煩燥,因為不知道什么是對的?為什么不做結果,因為心中沒(méi)有原則;為什么不責任,因為希望..

              • 中高層人員管理能力提升訓練

                主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):2 天

                第一部分、自我管理一、管理者的角色認知與定位î 從優(yōu)秀到卓越:7個(gè)基本問(wèn)題1. 誰(shuí)是管理者?2. 我能貢獻什么?3. 做了=執行了嗎?4. 責任會(huì )跳來(lái)跳去嗎?5. 我..

              • 銀行中高層領(lǐng)導能力提升——中高層管理技能與團隊建設培訓...

                主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):2 天

                第一部分:銀行中高層自我修煉一、 銀行中高層管理者八大基本心態(tài)1. 陽(yáng)光心態(tài):挫折=存折;2. 學(xué)習心態(tài):學(xué)歷≠能力;3. 空懷心態(tài):批評=補品4. 雙贏(yíng)心態(tài):利他=利己;5...

              • MTP—中高層管理干部技能提升

                主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):2 天

                第一單元 管理基礎篇——管理者的角色認知與定位1. 怎樣理解管理2. 如何開(kāi)展管理工作——管理循環(huán)(PDCA)3. 現代企業(yè)對職業(yè)經(jīng)理人的要求..

              • 新任中高層管理干部提升訓練營(yíng)

                主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):2 天

                一、 自身修煉:做最好的自己1. 心態(tài)管理:打開(kāi)窗子,看到一個(gè)新世界;2. 武裝自己:與鯊魚(yú)一起游泳;3. 樂(lè )在工作:讓工作成快樂(lè )的生產(chǎn)基地;4. 知行合一:讓思想飛翔、讓行動(dòng)結果二..

              • 中高層執行力實(shí)戰

                主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):2 天

                前 言:解讀執行力1. 思考:你順序是什么?2. 執行力:企業(yè)不得不長(cháng)期關(guān)注的主題3. 解讀企業(yè)執行力問(wèn)題4. 商界領(lǐng)袖談執行力5. 什么是執行兵法?6. 執行力個(gè)核心流程a) ..

              • 銀行中高層領(lǐng)導能力提升——中高層管理技能與團隊建設培訓...

                主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):2 天

                課程說(shuō)明:本課程針對銀行零售分管行長(cháng)和零售經(jīng)理等中高層管理者的綜合管理能力提升所設計,主要之目的在于建立一支鋼鐵般的干部勁旅,對公司的發(fā)展帶來(lái)一定的幫助。企業(yè)所期待的優(yōu)良管理能力并非天生就具備的,而..

              • 新任中高層管理干部提升訓練營(yíng)——中高層自身素養與管理技能提升訓練...

                主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):2 天

                課程背景:中層是企業(yè)的中堅力量,在組織中起到承上啟下的作用,中層的職業(yè)素質(zhì)、管理能力和領(lǐng)導能力決定了業(yè)務(wù)發(fā)展的速度,決定了組織能否帶領(lǐng)出一支優(yōu)秀的員工隊伍,決定了能否有效達成組織經(jīng)營(yíng)目標和業(yè)績(jì)。因此,對..

              • 臺灣中高層如何在大陸做好管理

                主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):2 天

                課程背景: 建立“夢(mèng)幻組合”的團隊是所有管理者的期待,企業(yè)強大的競爭優(yōu)勢不僅在于員工個(gè)人能力的卓越,更重要的是體現在團隊合力的強大。 可是,臺灣的文化與大陸文化存在一定的差異..

              • 新任中高層管理干部提升訓練營(yíng)

                主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):2 天

                課程背景: 中高層是企業(yè)的中堅力量,在組織中起到承上啟下的作用,中高層的職業(yè)素質(zhì)、管理能力和領(lǐng)導能力決定了業(yè)務(wù)發(fā)展的速度,決定了組織能否帶領(lǐng)出一支優(yōu)秀的員工隊伍,決定了能否有效達成組織經(jīng)營(yíng)目標和業(yè)績(jì)。因..

              • 臺灣中高層如何在大陸做好管理

                主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):2 天

                第一部分:管理心態(tài)調整與行為轉變 一、 新形勢下管理的思維 1. 思維轉變與文化差異分析---不是我改,而是你改 2. 從web2.0尋找管理入口---我要民主與自由 3. 重領(lǐng)導少管理--..

              • MTP--制造業(yè)中高層干部素質(zhì)訓練

                主講老師:陶思豫 課程時(shí)長(cháng):2 天

                一、國內制造型企業(yè)現狀與規范化管理重點(diǎn)1、目前國內制造型企業(yè)管理現狀透視a) 核心問(wèn)題:素養缺失(從社會(huì )人到公司人素養提升;從員工到干部素養提升)b) 基礎問(wèn)題:生產(chǎn)作業(yè)無(wú)標準c) 關(guān)鍵問(wèn)題..

              • 中高層領(lǐng)導力訓練營(yíng)(10天版)

                主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):10 天

                第一部分 自我管理:從管理到領(lǐng)導【12H】 1第一單元:角色管理:擺正位置與心態(tài)【6H】 1第二單元:效能管理:提效率創(chuàng )效能與問(wèn)題解決【6H】 4第二部分 工作管理:從目標到結果【12H】 7 ..

              • 新時(shí)期醫院中高層管理核心理念與管理技能實(shí)戰提升 --醫院中高層管理智慧與領(lǐng)導力提升...

                主講老師:謝彥彬 課程時(shí)長(cháng):2 天

                一、找靈魂:塑造科室共同的價(jià)值觀(guān)1、價(jià)值觀(guān)是科室走向未來(lái)的導航儀2、提煉科室價(jià)值觀(guān)是四個(gè)要點(diǎn)3、春風(fēng)化雨,讓價(jià)值觀(guān)生根發(fā)芽4、潤物有聲,讓價(jià)值觀(guān)開(kāi)花結果5、大性靠德,常勝靠修:&ldqu..

              • 8E領(lǐng)導力模型:中高層領(lǐng)導力提升

                主講老師:蔣小華 課程時(shí)長(cháng):2 天

                ²課程說(shuō)明:在當今時(shí)代,員工喜歡被領(lǐng)導,不喜歡被管理。因此,企業(yè)的中高層們要多一點(diǎn)領(lǐng)導團隊,少一點(diǎn)管理團隊??梢哉f(shuō),領(lǐng)導力成了企業(yè)中高層的最基本能力。所謂領(lǐng)導力,是通過(guò)率領(lǐng)和引導的方式賦能團隊..

              • 中高層管理者工作匯報與演講力訓練

                主講老師:王志強 課程時(shí)長(cháng):2 天

                第一部分:《演講力訓練》第一講: 識別演講緊張的五大誘因及解決方案1、對自己的期望值過(guò)高:識別兩個(gè)誤區,掌握文字表達與口頭表達的不同2、對結果的過(guò)分關(guān)注:找出生理層面與心理層面對講話(huà)的影..

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              咨詢(xún)電話(huà):
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