ＭＴＰ管理技能提升培訓

主講老師：蔣小華 課程時(shí)長(cháng)：2 天

第一章 心態(tài)管理與管理認知第一節 管理者心態(tài)修煉1. 心態(tài)管理：打開(kāi)窗子，看到一個(gè)新世界；2. 武裝自己：與鯊魚(yú)一起游泳；3. 樂(lè )在工作：讓工作成快樂(lè )的生產(chǎn)基地；4. 知行合一：讓思想飛..

銀行中高層領(lǐng)導能力提升——中高層管理技能與團隊建設培訓...

主講老師：蔣小華 課程時(shí)長(cháng)：2 天

第一部分：銀行中高層自我修煉一、 銀行中高層管理者八大基本心態(tài)1. 陽(yáng)光心態(tài)：挫折=存折；2. 學(xué)習心態(tài)：學(xué)歷≠能力；3. 空懷心態(tài)：批評=補品4. 雙贏(yíng)心態(tài)：利他=利己；5...

MTP管理技能提升

主講老師：蔣小華 課程時(shí)長(cháng)：1 天

課程說(shuō)明： MTP（Management Training Program）是源于美國的一套實(shí)戰性管理培訓課程。最突出的特點(diǎn)是完成了“知”、“行”合一的訓..

黨政機關(guān)MTP中層干部管理技能提升

主講老師：翁士增 課程時(shí)長(cháng)：2 天

課程介紹：在全球經(jīng)濟寒流之際，提升中層干部的職業(yè)素養與操守，是企業(yè)練好“內功”，提升可持續發(fā)展的必由之路。此課程又名MTP（Management Training Program..

銀行中高層領(lǐng)導能力提升——中高層管理技能與團隊建設培訓...

主講老師：蔣小華 課程時(shí)長(cháng)：2 天

課程說(shuō)明：本課程針對銀行零售分管行長(cháng)和零售經(jīng)理等中高層管理者的綜合管理能力提升所設計，主要之目的在于建立一支鋼鐵般的干部勁旅，對公司的發(fā)展帶來(lái)一定的幫助。企業(yè)所期待的優(yōu)良管理能力并非天生就具備的，而..

新任中高層管理干部提升訓練營(yíng)——中高層自身素養與管理技能提升訓練...

主講老師：蔣小華 課程時(shí)長(cháng)：2 天

課程背景:中層是企業(yè)的中堅力量，在組織中起到承上啟下的作用，中層的職業(yè)素質(zhì)、管理能力和領(lǐng)導能力決定了業(yè)務(wù)發(fā)展的速度，決定了組織能否帶領(lǐng)出一支優(yōu)秀的員工隊伍，決定了能否有效達成組織經(jīng)營(yíng)目標和業(yè)績(jì)。因此，對..

基層班組長(cháng)管理技能提升訓練營(yíng)

主講老師：李明軍 課程時(shí)長(cháng)：2 天

培訓時(shí)間 2-3天，6小時(shí)/天培訓特點(diǎn)：1. 在較短的時(shí)間內將一個(gè)班組長(cháng)應掌握和具備的操作性的管理技巧和領(lǐng)導藝術(shù)傳授給學(xué)員，使受訓者能夠十分全面、系統地掌握實(shí)用性管理知識、切實(shí)提升管理能力； ..

郵政企業(yè)MTP能力提升訓練營(yíng) ——中層自身素養與管理技能提升訓練...

主講老師：蔣小華 課程時(shí)長(cháng)：2 天

一、自身修煉：做最好的自己1.心態(tài)管理：打開(kāi)窗子，看到一個(gè)新世界；2.武裝自己：與鯊魚(yú)一起游泳；3.樂(lè )在工作：讓工作成快樂(lè )的生產(chǎn)基地；4.知行合一：讓思想飛翔、讓行動(dòng)結果二、贏(yíng)在中層：如..

基層班組長(cháng)管理技能提升訓練營(yíng)

主講老師：李明軍 課程時(shí)長(cháng)：2 天

開(kāi)胃菜1：管理者的影響力從哪里來(lái) 　　開(kāi)胃菜2：基層管理者更應該用服務(wù)和支撐代替權威 管理技能培訓（一）、團隊組織與管理 　　1.團隊與管理 　　2.案例研討..

郵政基層干部管理技能提升

主講老師：蔣小華 課程時(shí)長(cháng)：2 天

課程導入：破冰游戲一、管理者的角色認知1、 管理者的角色認知2、 管理者的角色分析督導：檢查工作過(guò)程，落實(shí)各項管理制度，保證工作質(zhì)量和工作任務(wù)的如期完成；..

時(shí)間管理技能

主講老師：蔣小華 課程時(shí)長(cháng)：1 天

開(kāi)篇測試一、為什么需要時(shí)間管理1.時(shí)間是我們唯一對每個(gè)人都公平的資源2.做好時(shí)間管理，不再因虛度光陰而悔恨3.做好時(shí)間管理，也是一個(gè)人能力的體現4.做好時(shí)間管理，是實(shí)現人生規劃的保證..

儲備（基層）干部管理技能提升

主講老師：蔣小華 課程時(shí)長(cháng)：2 天

課程背景： 企業(yè)的興衰，關(guān)鍵在人，企業(yè)能否發(fā)展，在很大程度上取決于是否具備一支高素質(zhì)的管理團隊。搭班子、建隊伍、理流程當各種管理思想理念充斥在我們的大腦時(shí)，為什么企業(yè)的中高層，文化程度很高，技術(shù)過(guò)硬..

電力企業(yè)中層管理者管理技能提升（MTP）

主講老師：李明軍 課程時(shí)長(cháng)：2 天

開(kāi)胃菜1：管理者的魅力 開(kāi)胃菜2：管理者應該用服務(wù)和支撐代替權威 中層管理培訓（一）、 團隊組織與管理 ? 管理者做什么 ? 團隊與管理 ? 發(fā)揮團隊管理者的角色和功..

煙草企業(yè)管理技能_目標與時(shí)間管理

主講老師：顧楓 課程時(shí)長(cháng)：2 天

第一篇 煙草企業(yè)的目標管理&時(shí)間管理  煙草企業(yè)的管理和運營(yíng)模式分析  煙草的目標管理：保障行業(yè)和企業(yè)戰略的實(shí)現  煙草的時(shí)間管理：提高企..

家電企業(yè)中層經(jīng)理管理技能提升訓練

主講老師：蔡林 課程時(shí)長(cháng)：2 天

課程背景：企業(yè)的組織結構就象一根鏈條，環(huán)環(huán)相扣，任何一個(gè)環(huán)節的薄弱都同樣會(huì )造成整體運作的障礙。如果將企業(yè)比作一個(gè)人，最高決策管理層就好比頭腦，決定前進(jìn)的方向；基層員工則是腳踏實(shí)地的雙足，但僅有頭腦和雙足..

生產(chǎn)主管管理技能突破訓練

主講老師：顧楓 課程時(shí)長(cháng)：2 天

（一）、生產(chǎn)主管職業(yè)心態(tài)塑造與角色認知 生產(chǎn)主管在企業(yè)中的角色定位 生產(chǎn)主管對企業(yè)發(fā)展的重要作用 生產(chǎn)主管的職位特點(diǎn) 生產(chǎn)主管應該如何看待工作？ 工作就是付出努力，不斷提高自己。 認..

店鋪管理者角色認知與管理技能提升

主講老師：趙木 課程時(shí)長(cháng)：1 天

第一篇、 由管理者角色認知看“培訓”一、把管理者與員工進(jìn)行區分的第一功能是教導別人二、管理者，對績(jì)效負責主觀(guān)上，店鋪盈利能力=員工能力X員工意愿X員工激勵模式..

新時(shí)代，新思路，新作為，新成果——新時(shí)期醫院中層管理素養與管理技能提升（九大必備管理技能）...

主講老師：謝彥彬 課程時(shí)長(cháng)：2 天

一、角色定位：找準自己的位置1、認識自己，我是否真的與眾不同2、要先學(xué)會(huì )領(lǐng)導自己3、明確自己與上司的職責4、下屬面前要有領(lǐng)導的樣子5、管好自己，做好排頭兵6、60%對上管理，30%對..

MTP企業(yè)管理技能訓練

主講老師：張毅 課程時(shí)長(cháng)：2 天

前言：對經(jīng)理人能力素質(zhì)的剖析第一單元、基礎篇：中層干部對管理的基本認知和能力圖譜1、管理的定義研討：為什么管理？管理什么？怎樣管理？2、中層管理者的任務(wù)矩陣3、中層管理者要了解人的行為的..

新時(shí)期醫院中高層管理核心理念與管理技能實(shí)戰提升 --醫院中高層管理智慧與領(lǐng)導力提升...

主講老師：謝彥彬 課程時(shí)長(cháng)：2 天

一、找靈魂:塑造科室共同的價(jià)值觀(guān)1、價(jià)值觀(guān)是科室走向未來(lái)的導航儀2、提煉科室價(jià)值觀(guān)是四個(gè)要點(diǎn)3、春風(fēng)化雨,讓價(jià)值觀(guān)生根發(fā)芽4、潤物有聲,讓價(jià)值觀(guān)開(kāi)花結果5、大性靠德,常勝靠修：&ldqu..

房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監管理技能提升 與領(lǐng)導力樹(shù)立

主講老師：李豪 課程時(shí)長(cháng)：2 天

1高級管理必備素質(zhì)1.1高級管理者與普通管理者的差異1.2高級管理者11項重要技能與素養1.3房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總的四大思維1.3.1全局與跨專(zhuān)業(yè)思維1.3.2戰略思維1.3.3學(xué)習思維..

房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)管理技能提升與激勵

主講老師：李豪 課程時(shí)長(cháng)：1 天

1優(yōu)秀營(yíng)銷(xiāo)人員的特質(zhì)1.1優(yōu)秀營(yíng)銷(xiāo)六大特質(zhì)1.1.1保持好的心態(tài)1.1.2積極1.1.3堅持1.1.4變通1.1.5認同他人1.1.6目標感1.2優(yōu)秀營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)特質(zhì)1.2...

房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)管理技能提升與激勵

主講老師：李豪 課程時(shí)長(cháng)：1 天

1 優(yōu)秀營(yíng)銷(xiāo)人員的特質(zhì)1.1 優(yōu)秀營(yíng)銷(xiāo)六大特質(zhì)1.1.1 保持好的心態(tài)1.1.2 積極1.1.3 堅持1.1.4 變通1.1.5 認同他人1.1.6 目標感1.2 優(yōu)秀營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)..

MTP—中層管理技能提升訓練

主講老師：巨一銘 課程時(shí)長(cháng)：2 天

第一講、優(yōu)秀管理者的概念認知1、 管理者的角色認知（1) 企業(yè)文化傳承者（2) 業(yè)務(wù)領(lǐng)域帶頭者（3) 專(zhuān)業(yè)技能的輔導者（4) 決策、策略建議者（5) 部門(mén)問(wèn)題的終結者᠑..

房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總監管理技能提升 與領(lǐng)導力樹(shù)立

主講老師：李豪 課程時(shí)長(cháng)：2 天

1 高級管理必備素質(zhì)1.1 高級管理者與普通管理者的差異1.2 高級管理者11項重要技能與素養1.3 房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)總的四大思維1.3.1 全局與跨專(zhuān)業(yè)思維1.3.2 戰略思維1.3.3..