情商與影響力

吳維庫
　　◆ 清華大學(xué)博士
　　◆ 清華大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院副教授
　　◆ 著(zhù)名領(lǐng)導力研究專(zhuān)家、戰略管理專(zhuān)家

　　萬(wàn)向思維（北京）國際管理顧問(wèn)有限公司高級顧問(wèn)、著(zhù)名領(lǐng)導力研究專(zhuān)家、國內著(zhù)名戰略管理專(zhuān)家、清華大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院副教授、博士。全國暢銷(xiāo)書(shū)《基于價(jià)值觀(guān)的領(lǐng)導》作者。完成主要課題：廣東大亞灣核電站發(fā)展規劃的研究與制定，國家郵政局報刊發(fā)行戰略等。曾先后在哈佛商學(xué)院研究領(lǐng)導力學(xué)和公司戰略，在美國賓西法尼亞大學(xué)沃頓商學(xué)院進(jìn)修公司戰略、競爭戰略及領(lǐng)導學(xué)。近年來(lái)一直致力于國家自然基金項目——以?xún)r(jià)值觀(guān)為本的領(lǐng)導學(xué)的研究、推廣與應用，堪稱(chēng)國內領(lǐng)導力研究領(lǐng)域的權威。

　　部分接受領(lǐng)導力培訓的機構

　　中國工商銀行、中國人民保險公司、中國人壽保險公司、CCTV、深圳深大電話(huà)公司、中國質(zhì)量保證中心、溫州正泰集團、大連商品交易所、華北空中交通管理局、天津天士力集團有限公司、中國企業(yè)家調查系統。

建立情商基礎上的習慣，締造個(gè)人影響力，其途徑是：掌握情商工具――調控自我情緒――影響他人情緒――獲得他人認同。破壞性情感是在無(wú)意識狀態(tài)下進(jìn)入潛意識的，建設性情感必須借助自我暗示才能夠進(jìn)入潛意識。情商修煉在于細節，小處著(zhù)手，大處著(zhù)眼，這樣所有的小事都指向大的目標。學(xué)習情商與影響力，首先能幫助我們樹(shù)立正確的自我意識，覺(jué)察與理解自己的情感，并認識到它們對工作的績(jì)效、人際關(guān)系等的影響，同時(shí)能夠客觀(guān)準確地評價(jià)自己的優(yōu)勢與不足，對自身能力有極強的正面認識，相信自己。其次能實(shí)現自我管理，能夠控制破壞性情感與沖動(dòng)，一貫表現出誠實(shí)與正直，恪盡職守，盡職盡責，適應環(huán)境的變化，能克服困難，具有追求卓越的內在動(dòng)力，時(shí)刻準備抓住機遇。再次能培養社會(huì )意識，能察覺(jué)他人的情感，理解他人的觀(guān)點(diǎn)并關(guān)心他人的利益，能夠洞察組織動(dòng)態(tài)，建立決策網(wǎng)絡(luò )，了解與滿(mǎn)足客戶(hù)需求。最后能提高社交技能，能用遠景目標激勵他人，熟練使用說(shuō)服技巧，不斷給他人提供反饋與指導，支持他們進(jìn)步，聆聽(tīng)他人，傳遞明確、可信、恰當的信息。擅長(cháng)實(shí)施新思想，領(lǐng)導他人朝著(zhù)新的方向前進(jìn)，能夠減少爭執及協(xié)調不同解決方案，嫻熟地建立與維護關(guān)系網(wǎng)絡(luò )，促進(jìn)合作并建立團隊。

第1講 建立習慣
　　改變習慣的動(dòng)力：恐懼、誘因
　　建立習慣的六個(gè)步驟
　　建立基于情商基礎的習慣
　　學(xué)習情商與影響力的三個(gè)目的：激情、財富、權力

　　第2講 締造基于情商的磁力（上）
　　情緒的定義、分類(lèi)
　　成功的決定因素：智商與情商
　　培養情商：幽默、移情與換位、用故事塑造人、助人締造信心

　　第3講 締造基于情商的磁力（下）
　　生活遵守牛頓定律
　　微笑、寬容、分清對手、做事之前先做人
　　情商知識匯總

　　第4講 締造基于情商的自信
　　自信的定義、作用、建立的途徑
　　打造個(gè)人核心競爭力
　　贊美和鼓勵他人

　　第5講 操之在我
　　操之在我的定義、方式
　　調控情緒、獲得主動(dòng)

領(lǐng)導者和渴望成為領(lǐng)導者的人們